Жители Прикамья не могут найти работу из-за низких зарплат
В активном поиске работы находится 44% соискателей Пермского края, ещё 8% ищут подработку. О трудностях, с которыми сталкиваются соискатели региона, узнали аналитики платформы онлайн-рекрутинга hh.ru.
Наиболее распространённой проблемой оказался низкий уровень зарплат в вакансиях. Эту причину отказа от работы отметили более половины респондентов — 56%. Чаще всего о низкой зарплате в вакансиях упоминают юристы (62%), административный персонал (55%), работники сферы искусства и массмедиа (51%).
Сомнения в собственных навыках и опыте, необходимых для интересующих позиций, выразили 29% респондентов, около половины из которых — ИТ-специалисты. 27% сталкиваются с отсутствием заработной платы в вакансии, ещё столько же — с отсутствием откликов со стороны работодателей.
Кроме того, 23% респондентов из Пермского края хотят сменить профессию, но сомневаются из-за небольшого стажа, а 17% опасаются, что не найдут вариант лучше текущей работы, больше всего этого боятся финансовые работники (37%), HR-специалисты (31%) и топ-менеджеры (30%).
Среди других распространенных опасений и проблем — отказ из-за возраста (15%), размытые условия вакансии (15%), отсутствие варианта удалённой работы (13%), нехватка предложений по специальности (12%). Также 12% не знают, с чего начать.
Ранее РБК Пермь сообщал о том, что почти половина жителей Пермского края находятся в поиске подработки.
Читайте РБК в MAX! Самые важные новости, только проверенная информация.
Морской экспорт российской нефти в Китай в январе стал рекордным
Внешний долг России впервые за 20 лет превысил $60 млрд
США обсудят с Венгрией и Словакией отказ от российского газа
The Economist узнал, что США задумались об отправке топлива на Кубу
ВЦИОМ перед 14 февраля составил индекс любвеобильности россиян
Google предупредила Европу о «конкурентном парадоксе»
