Конкуренция за рабочие места в Пермском крае выросла почти вдвое
Фото: РБК Пермь
По итогам первого полугодия 2026 года уровень конкуренции среди соискателей в Пермском крае достиг 9,5 резюме на одну вакансию, что почти вдвое превышает показатель аналогичного периода прошлого года (5,1). Данные по запросу РБК Пермь предоставили в пресс-службе HeadHunter.
За январь—июнь текущего года в Прикамье открыли 68 тыс. вакансий, что на 13% меньше, чем за тот же период прошлого года. При этом соискатели из Пермского края создали 116,5 тыс. новых резюме, что на 10% больше, чем за аналогичный период 2025 года.
Наибольший дефицит кадров зафиксирован среди врачей — на одну вакансию приходится 1,1 резюме. Также в топ-5 самых востребованных специалистов вошли дворники (1,7), администраторы магазинов и торговых залов (2,0), главные врачи и заведующие отделениями (2,4), а также повара, пекари и кондитеры (2,6).
Высокая конкуренция наблюдалась среди видеооператоров, видеомонтажеров, руководителей отдела аналитики, переводчиков, журналистов, корреспондентов и event-менеджеров, где на одну вакансию приходилось свыше 170 резюме.
Медианная предлагаемая зарплата в вакансиях по итогам первого полугодия в Пермском крае составила 74,9 тыс. руб.
Самый высокий рост зарплат зафиксирован в тяжелом машиностроении — медиана выросла на 59% — до 116,5 тыс. руб. В нефтегазовой отрасли рост составил 22% (до 105,3 тыс.), в сфере промышленного оборудования — 20% (до 108,5 тыс.), в сфере искусства и культуры — 20% (до 60 тыс.), в финансовом секторе — 20% (до 76,4 тыс.).
Отрицательная динамика отмечена в телекоммуникациях и связи — зарплаты снизились на 13% до 59 тыс. руб., в металлургии и металлообработке — на 10% до 80,4 тыс., в лесной промышленности — на 4% до 62,1 тыс., в СМИ, маркетинге, рекламе и дизайне — на 1% до 55,5 тыс. В сфере электроники и приборостроения динамика составила 0% при медиане 70,1 тыс. руб.
За первый квартал 2026 года Пермский край занял четвертое место в рейтинге регионов Приволжского федерального округа по перспективности трудоустройства.