Ожидается длительный период низкого уровня безработицы в Пермском крае
Низкие показатели безработицы в Пермском крае будут «достаточно долгий период». Об этом в разговоре с РБК Пермь сообщил министр социального развития региона Павел Фокин.
Уровень регистрируемой безработицы в Пермском крае составляет 0,6. На сегодняшний день со стороны работодателей огромное предложение. Например, на портале «Работа в России» размещено более 31 тыс. вакансий, а зарегистрировано чуть более 6 тыс. безработных.
«Такое явление как безработица в принципе выходит из нашего лексикона. Явление безработицы уходит в прошлое, потому что идёт серьёзная трансформация рынка труда. На сегодняшний день со стороны работодателей огромное предложение. Например, на портале «Работа в России» размещено более 31 тыс. вакансий, а зарегистрировано чуть более 6 тыс. безработных», — рассказал Павел Фокин.
Средний период поиска работы сократился более чем в два раза и на сегодняшний день составляет чуть более двух месяцев. Кроме того, достаточно серьёзный ресурс предусмотрен на переподготовку, обучение, повышение квалификации. По словам Павла Фокина, сегодня нет проблемы с поиском подходящей работы.
«Чтобы быть долго безработным надо, откровенно говоря, постараться», — подытожил министр.
Также он добавил, что в регионе хорошая динамика с точки зрения увеличения численности занятого населения в экономике. Почти в пять раз снизилось количество неработающих малоимущих трудоспособного возраста.
На сегодняшний день в Пермском крае более 7 тыс. вакансий только на промышленных предприятиях. Более 2 тыс. вакансий в социальном направлении — бюджет, соцзащита, культура, образование. Большой спрос на рынке труда в строительной и дорожной сферах. Спрос есть на рабочую силу.
«На сегодняшний день мы действительно испытываем сложности в подборе персонала. Раньше мы для человека с трудом находили работу. Вся работа службы занятости была направлена на то, чтобы человека адаптировать и подготовить для работодателя. На сегодняшний день совершенно другая ситуация. До 2020 года на портале «Работа в России» было зарегистрировано менее 1% работодателей, сейчас — более 20% работодателей. 20 тыс. работодателей к нам обращаются с просьбой о помощи в подборе персонала. Трансформация именно в этом и заключается — изменились подходы службы занятости», — говорит Павел Фокин.
Ситуация с нехваткой кадров подталкивает работодателей к конкуренции за рабочую силу, в том числе из других регионов. В целом текущая ситуация влияет на средний уровень зарплаты в Пермском крае, заключил министр социального развития в Пермском крае.
Ранее РБК Пермь публиковал рейтинг самых дефицитных профессий в Пермском крае по версии hh.ru. Наиболее дефицитной специальностью на начало сентября стали администраторы магазина и торгового зала — на одну вакансию приходится всего 0,6 резюме, что говорит об острой нехватке кадров.
Повтор материала от 21 сентября 2023 года.
Попробуйте новую функцию «ГигаЧат» — общаться голосом
Какое вино подать к ужину, если не знаешь предпочтения гостей
Как приготовить говядину в вине по-бургундски
Чем занять детей, пока взрослые общаются за столом
Как легко завести разговор в компании, где все только что познакомились
О чём надо позаботиться, если собираешься позвать много гостей
Из каких сыров и ветчин собрать тарелку закусок к вину
Что делать, если пролил красное вино на белую скатерть
Какие есть правила классической сервировки стола
Какие игры можно предложить для взрослой компании дома
Как легко запомнить имена людей, которых тебе представили
