Перейти к основному контенту
Пермь ,  
0 

«Кадровый дефицит»: эксперты выделили особенности рынка труда в Прикамье

Фото: РБК Пермь
Фото: РБК Пермь

В топе наиболее высокооплачиваемых предложений ноября – вакансии в ритейл, оптовых продажах, строительстве и производстве, финансах, транспортно-логистической отрасли, сфере услуг, здравоохранении и информационных технологиях. Уровень зарплаты в Пермском крае может достигать от 60 до 210 тыс. рублей, считают эксперты рекрутинговых платформ. РБК Пермь узнал, как с начала осени изменились приоритеты в трудоустройстве жителей региона.

По данным «Зарплаты.ру», в октябре в Пермском крае увеличилось количество вакансий преимущественно «мужских» профессий – сварщики, монтажники, операторы станков. Также перед новогодними распродажами отмечается рост предложений от ретейлеров. В два раза вырос спрос на сантехников. Стабильно высокая потребность выявлена на грузчиков, разнорабочих, фрезеровщиков. Кроме сезонности, заметен эффект и объявления частичной мобилизации в стране.

«В целом рынок труда продолжает испытывать кадровый дефицит рабочего персонала. Поэтому растущая нехватка может привести к конкуренции за сотрудников среди работодателей и, как следствие, к росту заработных плат специалистов рабочих специальностей», – отмечает пресс-служба «Зарплата.ру».

Аналитики отмечают, что сейчас стали быстрее трудоустраиваться на те позиции, которые относятся к военно-промышленному комплексу. Предприятия могут обеспечить бронь от частичной мобилизации. Не теряет актуальность такой тип занятости как временная работа. Компании ищут замену, чтобы не останавливались бизнес-процессы. Работодатели стали чаще приглашать на работу людей старше 40 лет.

«Но это не говорит о том, что работодатели перестали интересоваться мужчинами-соискателями, или перестали интересоваться более молодыми соискателями. На самом деле нет. Конечно и таких людей продолжают приглашать на собеседования», – пояснила руководитель пресс-службы hh.ru Урал Анна Осипова.

Состояние выраженного дефицита кадров подтверждает и количество резюме, на одну вакансию их приходится около четырёх. И при любых экономических раскладах работодатели будут стараться удержать своих сотрудников, сокращая непервостепенные статьи расходов.

«Сотрудники относительно стабильных компаний отказались от планов смены работодателя и закрепились на рабочих местах. А работодатели, наученные ковидом, не торопятся сокращать численность персонала», – подчеркнул пресс-секретарь SuperJob Антон Шахов.

Специалисты «Авито Работы» подтверждают тренд на определённые рабочие сферы в Пермском крае. По их данным, наиболее востребованными у работодателей, как и годом ранее, стали специалисты в сфере продаж. Кроме того, работодатели активно ищут специалистов на производство и в сфере строительства. Общее число предложений о работе за три квартала выросло на 60% относительно прошлого года.

«Стоит отметить, что в процессе поиска и подбора компании готовы рассматривать соискателей с совершенно разным образованием и стажем и даже кандидатов без опыта. К примеру, сегодня размещены более трёх тысяч предложений для студентов и начинающих специалистов. Гораздо важнее здесь то, чтобы сотрудник подходил компании по духу и обладал мотивацией к постоянному развитию», – добавляют в пресс-службе «Авито Работы».

Эксперты в целом отмечают, что средняя заработная плата в регионе находится в пределах 42,5 – 46 тыс. руб. Это на 17% ниже, чем в среднем по России. При этом показатели вернулись к уровню мая, в летние месяцы наблюдалось снижение.

Делитесь опытом и управляйте деловой репутацией

Путин – Госсовету: «Все должны работать, как на линии фронта»

Украинские военные рассказали о недостатках американских танков Abrams

На юго-западе Исландии началось извержение вулкана. Видео

Актера Алексея Панина включили в реестр экстремистов и террористов

Как изменился товарооборот между Россией и Китаем за последние годы. Инфографика

Володин прокомментировал историю с раздеванием школьниц перед ЕГЭ

Минтруд раскрыл порядок выплаты «налогового кешбэка» для семей с детьми

Северная Корея отправила более 150 воздушных шаров с мусором в Южную Корею

«Можно ожидать коррекции». Как налоговые изменения повлияют на фондовый рынок

Безалкогольное вино: альтернатива или нет

Миллиардер Ларри Коннор решил спуститься к обломкам «Титаника»

Перегонщики назвали самые популярные для ввоза в Россию автомобили

Чем отличается элитное вино от обычного. Список нюансов

Можно ли пить вино в жару. Советы экспертов

Авторы
Теги
Прямой эфир
Ошибка воспроизведения видео. Пожалуйста, обновите ваш браузер.

*

Лента новостей
Курс евро на 30 мая
EUR ЦБ: 96,89 (+0,65)
Инвестиции, 29 мая, 17:06
Курс доллара на 30 мая
USD ЦБ: 89,26 (+0,82)
Инвестиции, 29 мая, 17:06
Все новости Пермь
Путин назначил нового губернатора ХМАО Политика, 13:04
Осторожно, IPO: чем рискует инвестор, скупая первые акции компании Pro, 13:01
«Систэм Электрик» и iKS-Consulting представили результат исследования ЦОД РБК Компании, 13:00
Все деньги от роста НДФЛ и налога на прибыль пойдут в федеральный бюджет Экономика, 12:58
Интервью с директором региональной МФК о лизинге с господдержкой РБК+, 12:54 
Госархив опубликовал доклад первого человека в открытом космосе Общество, 12:51
В Гонконге за «заговор» осудили 14 человек, пытавшихся стать депутатами Политика, 12:45
Онлайн-курс Digital MBA от РБК
Объединили экспертизу профессоров MBA из Гарварда, MIT, INSEAD и опыт передовых ИТ-компаний
Оставить заявку
«Реал» отправился на финал Лиги чемпионов без украинского вратаря Спорт, 12:44
Novabev Group в 8 раз увеличит число своих акций без их дробления Инвестиции, 12:42
Суд назначил дату процесса над разведчиками об убийстве женщины в ЛНР Общество, 12:40
ГАИ отказалась от идеи ввести штрафные баллы для водителей Общество, 12:34
В Великобритании распустили парламент в преддверии выборов Политика, 12:34
Ликсутов рассказал об испытаниях первого в России беспилотного трамвая Город, 12:31
Путин нашел замену Наталье Комаровой на посту главы ХМАО⁠ Политика, 12:31