В Прикамье во II квартале могут «высвободить» на 42% больше работников
По сравнению с предполагаемым высвобождением в I квартале 2022 года численность работников, намеченных к высвобождению во II квартале, увеличилась на 42,7%. Данные приводит Пермьстат.
В I квартале из организаций Пермского края выбыло почти 35 тыс. работников. По сравнению с IV кварталом прошлого года это число выросло на 12,6%. Треть работников были уволены по собственному желанию. В связи с сокращением персонала были уволены 2,5% от общего числа выбывших.
По сведениям организаций к концу I квартала 2022 года на вакантные рабочие места требовалось 23,3 тыс. человек, что на 1,2% меньше, чем в IV квартале 2021 года.
Число работников, находящихся в простое по вине работодателя выросло на 0,2% по сравнению с IV кварталом прошлого года. Однако на 7,3% снизилось число работников, которым были предоставлены отпуска без сохранения зарплаты.
По сравнению с IV кварталом 2021 года численность принятых на работу в I квартале 2022 года уменьшилось на 6,5%, и составила 35,4 тыс. человек. В общей численности принятых работников, доля приема на дополнительно введенные рабочие места составила 5,3%. Численность принятых работников организаций превысила численность выбывших работников на 2,2%.
Всего статистическое агентство проанализировало данные 592,2 тыс. человек списочного состава. Количество работников, работающих в режиме неполного времени, выросло на 10,1% и составило 24,4 тыс. человек.
