Пермские абитуриенты ориентируются на будущих работодателей
Пермские университеты назвали РБК Пермь популярные направления у выпускников школ. Сегодня они предпочитают наиболее востребованные работодателями специальности.
В пермских вузах начали работать приемные комиссии
Лидерами гуманитарных факультетов являются экономические специальности. По данным Пермского государственного национального исследовательского университета, «Менеджмент» пользуется наибольшей популярностью среди абитуриентов — 49,3 человека на место. На втором месте еще одно направление экономического факультета - «Экономика» (45,9 человек на место). По итогам приемной кампании 2016 года в Пермском педагогическом университете конкурс на специальность «Экономика» составил 14 человек на место.
Аналитики HH.ru говорят о наибольшей востребованности профессий «менеджер по продажам» (37% работодателей, которые разместили резюме на hh.ru ищут себе именно этих сотрудников), на втором месте – банковские служащие (13% работодателей).
11% работодателей ищут специалистов в области информационных технологий. Среди абитуриентов это направление пользуется популярностью. Приемная комиссия Пермского государственного национального исследовательского политехнического университета называет направление «Программная инженерия» одним из самых востребованных.
По версии HH.ru, сегодня востребованы инженеры для работы в производственных компаниях (10%), строители (9%). Спрос на работников будет удовлетворен выпускниками ПНИПУ, где на первом месте по популярности именно «Проектирование авиационных и ракетных двигателей», а на пятом — направление «Строительство».
Конкуренция на рынке труда Пермского края находится на уровне среднероссийсикого: не более 6 человек на одну вакансию.
«В самые популярные сферы работодатели охотно готовы брать сотрудников и без опыта работы. Главное – чтобы человек обладал соответствующими знаниями (в ИТ, банковской сфере и маркетинге) и навыками (в строительстве, производстве и продажах). Тем более, что по сравнению с общим уровнем конкуренции на рынке труда Пермского края (равен 6 кандидатам на 1 место), конкуренция в этих сферах сейчас невысокая: в сфере «производство» - 4,6 человека на вакансию, в строительстве – 3,2 человека на место, в маркетинге – 3, в продажах и ИТ – 2,4, в банковской сфере – 2 человека на 1 вакансию», - пояснила РБК Пермь специалист по маркетингу и PR HeadHunter.ru Ольга Гибадуллина.
По прогнозам аналитиков, перспективные сферы деятельности в Прикамье - это IT, маркетинг и реклама, производство, переработка и добыча полезных ископаемых, энергетика.
В более далеком будущем эксперты-кадровики видят востребованность более узких направлений. В частности в медицинской сфере работодатели будут иметь запрос на специалистов ядерной медицины, нанодиетологов и специалистов генной инженерии. Как прокомментировали РБК Пермь в приемной комиссии Пермском государственном медицинском университете им. Е.А. Вагнера, таких узких специалистов в классическом университете не готовят. Большой популярностью у абитуриентов, помимо направлений клинической медицины и медико-профилактического дела, стала пользоваться относительно новая «Клиническая психология».
